Atlas Freight Goes Green with MOFFETT e-Series

Hiab is the world's leading provider of on-road load handling equipment, intelligent services, smart and connected solutions. Its customers range from single truck owners to international fleet operators across a wide variety of industries. As the industry pioneer and with a proud 75 year history, Hiab is committed to inspire and shape the future of intelligent load handling.

Hiab's class-leading load handling equipment includes HIAB, EFFER and ARGOS loader cranes, LOGLIFT and JONSERED forestry and recycling cranes, MOFFETT and PRINCETON truck mounted forklifts, MULTILIFT skiploaders and hooklifts, and tail lifts under the ZEPRO, DEL, and WALTCO brands. Hiab ProCare™ service, the award-winning HiVision™ crane operating system, or the HiConnect™ platform demonstrate Hiab’s constant drive to provide intelligent services and smart solutions that add value to its customers.

Hiab is part of Cargotec Corporation.

Hiabs Weg, ein Employees First Unternehmen zu werden, begann im Frühjahr 2019, als eine Projektinitiative ergriffen wurde, um die Erfahrungen unserer Mitarbeiter bei der Arbeit genauer zu untersuchen. Basierend auf den Projektergebnissen haben wir ein besseres Verständnis dafür gewonnen, welche Faktoren unsere Mitarbeiter für eine gute Arbeitserfahrung halten. Da wir glauben, dass eine angenehme Arbeitserfahrung entscheidend ist, damit sich die Menschen motiviert und engagiert fühlen, haben wir beschlossen, Employees First zu einem der Hauptthemen unserer Strategie zu machen.

Bei der Erstellung der Definition einer Employees First-Kultur war es wichtig zu verstehen, was Employees First für unsere Mitarbeiter bedeutet. Daher haben wir Mitarbeiter aus verschiedenen Ländern und Rollen einbezogen, um uns bei der Definition einer Employees First-Kultur zu helfen. Mit Hilfe unserer Mitarbeiter konnten wir eine Vision und ein Verständnis dafür entwickeln, wie eine Employees First-Kultur aussieht, welche Verhaltensweisen von jedem von uns erwartet werden und was wir tun müssen, um unser Ziel zu erreichen.

Um Employees First konkreter zu machen, haben wir einen 3E-Ansatz entwickelt, der definiert, was jeder Mitarbeiter jeden Tag bei der Arbeit erleben sollte:

• Leichtigkeit - Befähigt, großartige Arbeit zu leisten
• Ermächtigung - Zuversichtlich, die richtigen Entscheidungen zu treffen
• Exzellenz - Motiviert, sich ständig zu verbessern

Mehr über Employees First können Sie hier

All the fish

I went to this girl’s party the week after she beat the shit out of my friend. While everyone was getting trashed, I went around putting tuna inside all the curtain rods and so like weeks went by and they couldn’t figure out why the house smelled like festering death. They caught me through this video where these guys at the party were singing Beyoncé while I was in the background with a can of tuna.