Conozca a Chris Powell, Gerente de Ventas

“HE TRABAJADO PARA HIAB DURANTE 10 AÑOS Y TENGO HIAB EN LA SANGRE.”

Chris Powell, Gerente de Ventas del producto MOFFETT Carretilla Elevadora Montada en Camión en el Reino Unido e Irlanda ya ha tenido una larga carrera en Hiab a pesar de su joven edad: “He trabajado para Hiab durante 10 años y tengo Hiab en la sangre.” Hiab siempre ha sido una gran parte de la vida de Chris: “Mi padre también trabaja para Hiab y de hecho se unió a la empresa solo un mes antes de que yo naciera, así que se podría decir que he estado asociado con Hiab toda mi vida.'' Chris mismo comenzó su carrera en Hiab como trabajador de verano en 2007 y se unió oficialmente a Hiab en octubre de 2009 justo después de graduarse de la Universidad de Chester con una licenciatura en Ciencias de la Computación.

Chris ha trabajado en su puesto actual durante dos años. Cuando Chris solicitó el trabajo, trabajaba como Gerente de Implementación de Procesos en el equipo de implementación de Cargotec y buscaba regresar a la línea de negocios de Hiab y a la organización del Reino Unido: “Acabábamos de nombrar a un nuevo Director General que tenía una estrategia emocionante y estaba haciendo cambios positivos en los que pensé que podría ayudar. La parte principal del rol que me emocionó fue trabajar con el producto MOFFETT. Debo admitir que amo el producto y trabajar con personas altamente apasionadas dentro de la organización que también trabajan con él.”

Además de trabajar con MOFFETT, Chris es enormemente apasionado por la gente y los clientes de Hiab y para él el trabajo nunca se vuelve aburrido: “Mis tareas diarias son variadas. Por ejemplo, paso tiempo apoyando a nuestro equipo de ventas con ventas, actualizaciones, información y soporte de servicio.” Para él, la parte favorita de su trabajo es ver el impacto de sus productos y el apoyo en los clientes: “No seríamos nada sin nuestros clientes y es genial ver y escuchar cuando nuestro arduo trabajo les ha ayudado a alcanzar sus objetivos.”

Chris ve a Hiab no solo como una organización enormemente ambiciosa, innovadora y exitosa que pone un gran énfasis en sus clientes, sino también como una organización donde se brinda a los empleados oportunidades para desarrollar habilidades y progresar en su carrera: “Si estás buscando desarrollarte en un negocio, entonces Hiab es para ti. He perdido la cuenta de la cantidad de habilidades que he aprendido y desarrollado mientras trabajaba para la empresa. El tiempo y el esfuerzo que Hiab ha invertido en mí es enorme y estoy enormemente agradecido. No solo he desarrollado habilidades en Hiab, sino que me he desarrollado como persona.”

Durante su tiempo libre, a Chris le gusta mantenerse activo. Disfruta correr e ir al gimnasio, pero sobre todo, es un gran fanático del fútbol y también le gusta jugarlo: “Un grupo de empleados de Hiab juega fútbol 5 contra 5 cada 2 semanas e incluso participamos y ganamos una competencia local de remo en 2018.” Sin embargo, Chris admite que no es el mejor separando el trabajo y el tiempo libre, pero está convencido de que esto se debe solo a que disfruta mucho su trabajo. Esto también se puede ver en la pasión de Chris por ayudar y mejorar la empresa: “Mi sueño inicial de carrera era trabajar en un rol muy relacionado con mi título y, habiendo logrado eso, cambió a querer estar en una posición donde pueda tener el mayor impacto en Hiab y sus clientes. Recientemente me uní al equipo de alta dirección de Hiab UK y quiero ayudar a la organización a crecer y mejorar hacia su visión.”